管理团队:以身作则,尽责执着
严格要求,以身作则,从管理人员做起。董事长刘德明对集团管理人员提出三点要求:
1.关怀一线员工。时值冬季严寒,临近春节,各城市公司负责人要带队深入一线,关心一线员工,服务一线员工,为员工防疫、防寒准备充足物资;
2.管理人员要以身作则。管理层人员要增强主动干事、积极干事的自觉性,持续发展自我,要任其职、尽其责;
3.营造良好的管理生态。两级中心要树立强烈的服务意识,要主动为城市公司、服务中心赋能。
刘德明表示,习近平总书记曾指出,干部除在政治上可靠外,总要需要在理论上、笔头上、口才上或其他专长上有“几把刷子”,真正成为让人信服的行家里手。我们的管理人员要有真本领,成为自己业务的“首席专家”,才有资格去领导员工,遇到问题要有方法,要提升解决问题的能力。
疫情防控:科学筹划坚守服务不松懈
进入寒冬,新冠疫情反复,辽宁、河北等地出现本地病例。董事长刘德明特别强调,各城市公司、服务中心要高度重视疫情防控工作,时值高校寒假来临,要按照学校统一部署,积极做好防控工作,做到思想意识到位、统筹规划到位、物资储备到位,做好服务本位的坚守。要提前准备防疫物质,加大防控力度,确保员工健康安全,确保业主安全。
2021年是我国“两个一百年”奋斗目标的交汇之年,是共产党成立100周年,是物业管理行业成立40周年,也是明德集团发展的关键之年。开局就是决战,起步就是冲刺,2021年注定是充满挑战的一年,希望全体明德人凝心聚力、激发干劲,为全年开好头、起好步。(姜之月)
征途漫漫,唯有奋斗!2021,加油!