半路杀出个“程咬金”，险资股东和谐健康突兀提名招商银行董事候选人

即将召开的招商银行2021年度股东大会，在议程和提案都已经公告之后，却出现了“意外”。

6月8日，和谐健康保险股份有限公司（下称和谐健康）突然向招商银行提交提案，要求提名选举沈喆颋为招商银行第十二届董事会非执行董事。

作为其持股3%以上的股东，和谐健康提名招行董事候选人本无可厚非，但这一举动在此刻却显得格外突兀。

事实上，早在5月20日，招商银行就已确定董事会候选人名单并且发布了公告，但彼时的名单里并未有沈喆颋的身影。当时确定的17位候选人与上届董事会席位的席位数量刚好匹配，本是等额选举，如今却半路杀出个“程咬金”。

“股东大会上或许将出现一场‘恶斗’”，招行内部人士认为，由于董事会席位只有17名，而且早就公告了候选人名单，现在突然临时增加的一名候选人，这无疑将使股东大会平添了不少变数。

和谐健康突然提案

完整来看，招商银行董事会换届选举一事要追溯到今年5月份。

5月20日，招商银行召开第11届董事会第41次会议，审议通过了《关于第十二届董事会董事候选人名单的议案》，同意将9名股东董事候选人、2名执行董事候选人和6名独立董事候选人名单提交该公司2021年度股东大会进行选举。随后招商银行发布了相关公告，而在其所公布的名单中，并未见到沈喆颋的身影。

5月28日，招商银行再度发布了关于召开2021年度股东大会的通知和2021年度股东大会文件，明确了股东大会议案。

而和谐健康突如其来的临时提案，打破了招商银行原定的候选人计划，可谓是硬生生要在其早已确定的董事会候选人名单中添上一笔。

和谐健康在提案中表示：作为持有招商银行3%以上股份的股东和谐健康保险股份有限公司-传统-普通保险产品的实际拥有人，我司现代表和谐健康保险股份有限公司-传统-普通保险产品提出本《关于选举沈喆颋先生为招商银行第十二届董事会董事的临时提案》，提请股东大会选举沈喆颋先生为招商银行第十二届董事会非执行董事。

随后6月9日，招商银行发布关于2021年度股东大会增加临时提案的公告，公布了和谐健康上述提案，并表示根据法律法规及《招商银行股份有限公司章程》的有关规定，其公司董事会将上述事项提交公司2021年度股东大会审议。

同时，招商银行表示，除了上述增加临时提案外，此前公告的原股东大会通知事项不变，依旧于6月29日上午9点30分在深圳召开。

值得一提的是，和谐健康上述提案中相关信息显示，沈喆颋刚刚于今年5月份获任和谐健康总经理。

沈喆颋出生于1979年，复旦大学数学科学院应用数学专业硕士，北美精算师。此前曾担任中美联泰大都会保险有限公司企划精算负责人、北大方正人寿保险有限公司市场企划部总经理、精算管理部副总经理(主持工作)、中韩人寿保险有限公司总精算师、复星联合健康保险股份有限公司副总经理兼总精算师、汇邦人寿保险股份有限公司（筹）储备干部，2022年5月起任和谐健康保险股份有限公司总经理。

和谐健康与招行渊源颇深

和谐健康现为招商银行第七大股东，截至2022年一季度，持股比例为4.48%。

公开资料显示，和谐健康成立于2006年，前身为瑞福德健康保险股份有限公司，是原保监会批准开业的第一批专业健康险公司。

开业之初，瑞福德健康经营情况并不理想，甚至一度陷入停顿状态。2009年12月，安邦财险收购瑞福德健康，控股比例达99%。随后安邦财险获批对瑞福德健康进行重组，并将其更名为和谐健康。