青春当先开新局 | 世纪开元：青年人才“站C位”，用“小批量”撬动产业大变革

中华网山东报道 2025年“青春当先开新局”融媒采风活动第一期将于7月1日-7月4日，走进济南、滨州、东营三地，以“激活年轻力，赋能民营经济新动能”为主题，深入挖掘青年在纵深推进产业跨越提升，推动新一代信息技术、高端装备、现代医药、新能源新材料等产业壮大规模、提升实力等方面的青春故事，持续助力山东民营经济高质量发展。 7月1日，活动第一站来到位于济南的世纪开元文化创意产业园。

这个由平均年龄26岁的年轻团队运营的创意工场，正以全新产业逻辑重构传统印刷业。作为从街边冲印店成长为工业互联网印刷标杆的企业，世纪开元的转型历程，成为观察山东民营企业创新发展的典型样本。

数字化转型构筑核心竞争力

在智能印刷车间，日均6万单的设计需求通过“四层设计能力”体系高效处理。该公司创新融合智能设计系统、众包设计师团队及AI大模型，构建起千万级设计模板库。用户只需上传照片，即可自助完成个性化定制。

“我们正将数据转化为生产力新引擎。”数据分析研发部经理李龙介绍，团队开发的DataScope系统已覆盖销售、市场等核心业务领域，其主导建设的智能客服系统通过分析历史订单数据和日均百万级会话，实现精准推荐，显著降低人力成本。据悉，该公司2025年接入DeepSeek技术后，成为印刷包装行业AI深度应用的先行者。

柔性生产破解行业痛点

“98元定制1000个纸杯、几十元制作照片书，这些过去难以想象的服务已成为现实。”国内营销中心总监牛猛表示。通过构建覆盖全国的供应链网络，世纪开元将小批量柔性生产能力提升至行业领先水平，服务客户超6000万。

在餐饮包装细分领域，该企业创新推出金箔杯、镂空旋转杯等差异化产品，配套场景化包装方案，已为200万商家供应20亿只定制纸杯。这种“小批量+场景化”模式，有效解决了传统印刷业起订量高、设计成本大、交付周期长的痛点。

人才战略培育创新沃土

记者注意到，园区内配备台球厅、瑜伽室、健身房等设施，充满青春活力。该公司人力资源负责人介绍，千余名员工中90后、00后占比超八成，企业通过完善成长通道和关怀体系激发创新动能。

从2008年关闭线下门店全面转型线上，到2015年建设智能工厂拓展商务印刷，再到如今布局工业互联网，世纪开元的24年发展历程，折射出山东民营企业转型升级的典型路径。据最新数据，该企业年服务用户超1200万，交付订单2000万单，连续多年位居中国印刷互联网品牌榜首。

“我们的使命是让天下没有难印的东西。”李龙表示，未来将继续通过技术创新降低定制化门槛，为行业高质量发展注入青春活力。在山东新旧动能转换战略背景下，这种“青年人才+智能制造”的发展模式，正为传统产业转型提供新思路。

来源/中华网山东 作者/董硕

图片/主办方

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