济南市长清区深化校地融合，开启美美与共的“双向奔赴”

创新是第一动力，人才是第一资源。招商引资等不起、慢不得，引才引智同样时不我待。

连日来，济南市长清区委书记肖辉带队频繁拜访高校和大学城园区企业，不仅展现了长清全力服务高校发展的主动姿态、真诚态度，更是推动校地深度融合的坦诚相待，期待以一场美美与共的“双向奔赴”拓展双赢“盘面”。

资源富集，大学城有着不可替代的特殊地位。

“大学城兴则长清兴，大学城好则长清好”。去年，长清区第五次党代会上明确“七区联动”的发展思路，其中，针对大学城设定了“科教产业融合区”的发展目标，提出要举全区之力支持大学城发展。

今年，长清区政府工作报告中提出，要开展大学城发展攻坚行动，真正把大学城打造成为经济发展主引擎、产教融合主阵地、创新驱动先行军。

年后多个场合，长清区主要领导多次强调大学城对长清的重要性。招商归来，“一把手”又带队到高校调研、座谈、对接；校地宣传部长联席会议、组织部长联席会议频繁召开......一系列动作不难看出，长清对大学城的重视程度越来越高。

城市孕育大学，大学滋养城市。长清对大学城的重视既是基于大学城的丰富资源，拥有12所高校、近20万师生，国家及省部级科研实验机构200多个，两院院士、泰山学者等副教授以上高端人才4500余名的济南长清大学城，创新要素高度集聚，具有天然的创新基因，放在全市乃至全省范围内来看，都是极为不可或缺的宝贵资源，有着不可替代的特殊地位。

也是基于“弯道超车”的迫切需要。抢经济、拼发展，归根到底要靠“人”，靠人才！区域经济竞争日趋激烈，长清对自己所处的方位、自身的定位越发清晰，作为大学城承载地，人才和技术无疑是长清最突出的资源优势之一。要在百舸争流中早立潮头，就必须放大竞争优势、将优势资源注入到经济发展中。

更是基于产业发展的长远需求。大学，是高端人才的聚集地，高端科技的发源地。近年来，随着长清产业结构持续优化，高端装备、建筑建工集群加速形成，医养康养、文化旅游、食品加工等产业破题起势、初见成效。但产业的培育和发展是一个漫长、曲折的过程，抢抓市场机遇、应对风险挑战，需要强大的人才支撑和源源不断的创新动力，而大学城就给了长清“靠山吃山”的底气。

实践证明，“融”则两赢，校地+校企有着无限可能。

“大家知道中医的由来是什么吗？”在济南市长清大学城实验学校“扁鹊少年班”，国医大师王新陆正在为学生们讲述中医的神奇之处。“扁鹊少年班”是济南市长清大学城实验学校与山东中医药大学联合成立，这也成为长清教育深化校地融合、整合教育资源、实现校地联合育人的有益尝试。

去年以来，围绕“七区联动”打造“科教产业融合区”的发展目标，长清区下决心解决“校地融合难”“成果转化难”“人才留用难”三大难题，打破校地壁垒、拓展多维合作。

山东艾科达生物科技有限公司就是长清校企融合的受益者。作为该企业的负责人，“泰山产业领军人才”王醒坦言，选择长清就是看中了大学城的人才资源、便捷的交通优势和良好的生态环境。王醒介绍，2022年是艾科达生物科技在长清“安家”的第7年，也是企业发展的又一个新起点。通过过去6年的发展，艾科达生物科技与大学城高校之间的融合更加紧密，与山师联合建立了省级重点实验基地，与多所高校探索建立人才招、养、育、留一体化模式，企业第二梯队人才建设不断加快。