力争到2026年引进45万人以上!《青岛市青年人才集聚三年行动计划（2024-2026）》发布

7月1日，记者从新闻发布会获悉，青岛于近日印发《青岛市青年人才集聚三年行动计划(2024-2026)》(以下简称《计划》)，并配套制定2024年重点任务清单。

《计划》指出总的目标是，力争到2026年，新引进青年人才45万人以上，青年群体占全市就业人员的比重保持在70%左右。

提供更多优质就业岗位

探索“青才实训”模式，围绕全市重点产业链，每年开发1000个以上高质量实习岗位。开发“青岛市青年实习公共服务平台”，动态发布实习岗位。

打造“青岗优聘”品牌，结合100个市级重点招才引智项目人才需求，征集岗位需求预计达4万个(次)，共涉及26个市级重点建设项目和11家链主企业。在知名招聘网站设立“青岛市青年人才招聘专栏”。下半年，举办“走出去、请进来”“博士行”“蓝洽会”等系列活动。

实施“青雁归巢”行动，预计全市200家重点单位提供各类实习实训岗位近2000个，将吸引4000余名青年学生报名参与。在暑假、寒假期间举办“名企游学”活动，邀请知名企业负责人、创业带头人与学生开展面对面交流。

搭建全链条创业保障体系

以位于山东路15号的“青岛市创业赋能中心”为基地，为不同创业阶段的青年人才提供创业“启蒙+训练营+提升营+菁英集训营”的梯次式培训服务。

建设大学生湛山创客工厂、博士后创新创业园、上合国际人才双创产业园等一批适宜青年人才的创新创业园区，引入专业化运营机构，提供场租减免、创业孵化、政策咨询、项目路演等“一站式”服务。

在“大鲍岛”“银鱼巷”等区域，打造40个具有社交属性和青春元素的创新创业活力街区。

给予高校毕业生创业群体个人创业最高30万元、合伙创业最高99万元的全额贴息贷款。完善“人才金、人才贷、人才险、人才债”联动式金融链条，强化创业融资支持。

统筹举办“青岛创业节”，办好“市长杯”“创·在青岛”、博士后等创业大赛，为青年人才创业搭建项目展示、市场开拓、投融资对接的平台。

完善青年人才住房保障体系

实施“青年优驿”项目。面向来青求职青年人才，在全市范围内新建100处以上青年人才驿站，提供一年最长12天免费住宿，配套政策推介、岗位对接等服务。

实施“青年优徕”项目。面向新就业青年人才，建设一批示范性、集聚性“青年人才社区”，提供低价格、高品质的租赁住房服务。

实施“青年优购”项目。面向有购房意愿的青年人才，多频次举办青年购房置业活动，统筹用好降低首付比例、降低房贷利率等举措，并积极对接房地产企业提供优惠价格。

据悉，青岛今年建筹保租房1.5万套(间);计划建设配售型保障性住房6000套，引进人才属于我市保障性住房保障范围，满足家庭人均住房建筑面积不超过13平方米即可申请。

打造青年青春时尚之城

塑造“青春之岛”城市形象。以“我的青春我的城”为主题，聘请100名“青年代言人”，用青年人才自己的语言、自己的方式讲述青岛故事、传播青岛魅力、展示青岛形象。

开展“青春邀约”专项活动，设置宜业青岛、宜居青岛、宜游青岛等板块，邀请1000名以上青年人才来青体验，更近距离地感受青岛。

提升“青春文旅”服务品质。聚焦青年人才喜爱的音乐、运动、美食等主题元素，举办“青爱的城”城市体验活动，策划新媒体之夜、活力青春季、青年音乐节等IP活动，吸引青年深度体验青岛城市环境。

此外，青岛还将探索发放“青聚英才服务包”，集成提供餐饮住宿、购物娱乐、文旅景点等生活服务;举办多频次交友联谊、志愿服务等活动，促进青年人才之间的互动交流;支持网络创作、游戏主播、直播带货等新就业形态发展，探索将新业态从业人员纳入高层次人才认定范围，打造更加开放包容的就业环境。

（来源：大众网）