看，数字背后澎湃济南人社力量

优化社保便捷服务。截至目前，全市社保卡持卡人数达到858.65万人，申领电子社保卡人口覆盖率达到67%。48个社保服务事项实现跨域通办，“跨域通办”事项实现率达100%。着力构建“15分钟社保经办服务圈”，全市已有199家社银合作便捷服务网点和165家街镇便民服务中心，全面推进社保业务“就近办”。

强化人才支撑

全市人才总量达284.8万人

9月20日，济南举办了“天下泉城聚天下英才”中国·济南第二届高层次人才招引大会。这是今年以来举办的第二次招引大会。围绕“人才强省会”战略，济南人社加快建设高水平人才高地，创新推进人才领域相关改革，有效激发人才创新创造活力，让更多的人在这里成就理想、实现梦想，为强省会汇聚强劲动力。

促进产才精准对接。着力打造“高校、人才、企业、园区、产业”五位一体高校人才合作新机制，全力建设高校、人才、企业、园区、产业一体化、常态化、互动式济南市人才招引大平台。优化推广“海右人才就业数智化平台”，以数赋能产才供需精准对接，已归集用人单位10336家、求职者9.14万人，为求职者精准推送岗位信息5.58万条，为用人单位智能推送求职信息2.09万条。

提升人才招引成效。拓宽青年人才引进渠道，开展了长沙线、威海线、香港线、郑州线等“才聚泉城高校行”6条线路引才对接活动，组织325家用人单位定向引才，签约合作高校达109所，设立济南人才工作联络站79个，选聘招才引智大使146名。先后组织承办两届高层次人才招引大会、“海聚山东·海汇济南”留学英才专场招聘会、科创金融领域数字技术人才高级研修班，全市人才总量达到284.8万人。

一串串数字背后是服务大局的人社力量，是助力发展的人社担当，是改善民生的人社温度。济南市人力资源社会保障局将坚定信心、锐意进取，牢牢把握职责定位，推动人社事业高质量发展争先进位，在“强省会”战略中贡献人社力量，书写在发展中保障和改善民生的新篇章。

（来源：新黄河 罗晓飞）