以文化创新驱动企业高质量发展，齐鲁制药集团获评“十四五”企业文化建设与管理5A级企业

11月20日至22日，由中国企业文化研究会主办的第22届中外企业文化峰会在上海召开，来自20多个行业的600多位中外企业嘉宾、专家学者、媒体代表参会。峰会现场发布“十四五”企业文化建设与管理创新成果和2025年度企业文化课题研究成果，齐鲁制药集团凭借扎实的企业文化建设实践与鲜明的文化创新特色经验，获评“十四五”企业文化建设与管理5A级企业。

作为全国最具规模和品牌影响力之一的高端企业文化交流平台，中外企业文化峰会已连续举办二十二届。本届中外企业文化峰会以“系统回望 ‘ 十四五 ’ 全面规划 ‘ 十五五 ’ ·促进企业文化创新”为主题，为总结宣传推广“十四五”时期全国企业文化建设与管理的创新经验，第22届中外企业文化峰会开展了企业文化建设与管理技术成果评定活动。活动严格依据中国企业文化研究会发布的《企业文化建设与管理评价标准》的团体标准，历经材料初审、逐一访谈答辩、自测调研等多轮严苛评审，最终从300余家参评企业中评定出30家“十四五”企业文化建设与管理5A级企业。

第22届中外企业文化峰会上，企业文化建设标杆企业代表、齐鲁制药集团副总裁王宏彦作了《以文化创新驱动企业高质量发展》的主题分享，系统梳理了齐鲁制药家国文化的演进脉络，深度解读打造文化驱动型组织的路径方法。王宏彦阐述了以文化建设驱动企业可持续发展和基业长青的内在关系、文化建设的一体两面以及文化落地的“知信行”一体化模型，同时从理念、传播、培训、制度、评价、保障六大体系详细介绍了齐鲁制药集团企业文化建设的实践和经验做法，进而围绕传承企业家精神、明晰战略发展方向和赛道、打造人才高地、构建流程型组织、勇担医药企业社会责任、凝聚红色发展合力等方面，分享了企业将文化转化为发展动能的落地成果。这也是齐鲁制药集团首次在国家级企业文化高端平台以文化为核心发声，向社会传递齐鲁文化的影响力、企业正能量与品牌价值。

此次获评5A级企业，是齐鲁制药集团企业文化建设与管理实力的权威佐证，也是继“全国企业文化最佳实践企业”之后该公司荣获的又一重磅文化奖项。未来，齐鲁制药集团将以此为契机，进一步深化文化驱动型组织建设，为内聚合力、外展行业影响力、提升品牌认可度、实现可持续发展筑牢文化根基。