聚力党建引领“七项行动”，为淄博就业人才工作高质量发展蓄势赋能

就业是民生之本，人才是发展之基。今年以来，淄博市公共就业和人才服务中心深入实施党建引领“七项行动”，为淄博市就业人才工作注入强劲动力，2025年荣获“山东省五一劳动奖状”。

开展凝心聚力赋能行动，筑牢思想根基。实施“四学”制度，即每日自学、每周例学、每月研学、每季评学，落实“一巡听、二交流、三点评”机制，组织党员干部深入学习党的二十大及历次全会精神、就业人才政策等，2025年累计开展集中学习研讨32次，覆盖党员干部1000余人次。推行“党小组建在科室、支部建在业务板块、党委抓总管统”的组织架构，成立4个党支部、15个党小组，将党建工作与就业人才服务等业务深度融合，打造“党建实、业务实、党员模范作用实”的工作格局。

开展党建品牌引领行动，打造特色品牌。精心擦亮“齐聚人才就创先锋”党建品牌，深化“一支部一品牌”建设，找准党建服务保障中心工作的切入点和着力点，推动党建与业务工作同向同行、互促共进。开展“一支部一实事”活动，聚焦企业、群众需求，推动服务成效企业、群众可感、可及。2025年中心1名党员被评为淄博市“提效争先”先进个人、1名党员被评为市直机关“百优攻坚先锋”。积极参加市直机关工委举办的“为民惠企”事迹报告会，1名党员被聘为“榜样宣讲进支部”宣传志愿者。

开展红色引擎共建行动，深化多方联动。切实发挥好“红色引擎”作用，积极与“第一书记”所在村、“双报到”社区等基层党组织建立党建联盟，同时注重突出就业人才服务各版块特点，与高等学校、创业孵化园（基地）、担保贷款银行、用工单位等基层党组织建立党建联盟，逐步构建单位党建拉动区域党建、带动行业党建的点线面结合的党建工作格局。2025年中心组织党员干部赴国防教育基地、焦裕禄纪念馆、周村区永安街街道等开展党性教育活动6次，赓续红色血脉传承红色基因。与省区县联盟深入开展“三级联动”党建共建活动，先后赴南鲁山流水“锶”乡实地调研零工市场，用实际行动助力乡村振兴；赴博山区开展三级共建医疗专家义诊活动，农技专家送培训送技能进村居和政策扶持活动，实现“面对面”精准服务。

开展党徽闪耀先锋行动，发挥党员示范。“党徽闪耀”先锋行动以“亮身份、践承诺、作表率”为核心，开展“党徽的意义”主题研讨，增强党员对“佩戴党徽、亮出身份”的思想认同。在服务窗口、招聘现场等一线设立“党员先锋岗”，引导党员在业务办理、政策落实、项目攻坚等岗位上主动担当。常态化开展“人社干部走流程”“我为群众办实事”实践活动，组织“党员志愿服务队”，深入基层、社区、企业开展政策宣讲、帮扶解困，自觉将学雷锋融入日常、化作经常。

开展蓄势赋能淬炼行动，激励担当作为。创新开设“就业青年大讲堂”，搭建干部学习交流平台。2025年以来共举办5期且成效显著。常态化开展人社业务练兵比武活动，1名干部获得2025年度全市人社政务服务岗位练兵比武二等奖，推动干部在工作标准、执行力上再上新台阶。定期开展就业政策、人才服务、信息化建设培训班，邀请专家授课、组织业务骨干分享经验，推动“干什么学什么、缺什么补什么”。搭建实践平台，通过轮岗交流、挂职锻炼、参与重点项目等，让干部在基层一线实践中积累经验、增长才干。