学习即上岗，毕业即就业——玲珑养车驿站联手山东万通技工学校开启校企共育

以人为中心，玲珑养车驿站一直致力于人才建设工作。

依托玲珑养车驿站认证＆孵化中心，通过构建特色培训孵化体系及职业认证机制，玲珑养车驿站在帮助门店解决员工职业发展难题的同时，聚焦校企联合，面向门店和全国市场持续输送专业汽车后服务人才。

学习即上岗毕业即就业

职业教育，是使人具备从事职业/职业发展所需的综合素质的教育活动。在职业教育下，一批批与时俱进的职业人才推动行业发展滚滚向前。在汽车后市场更是如此。

回顾我国汽车后市场数十年发展变迁，伴随消费升级对高质量服务的需求持续增长，促进汽车后服务模式、服务理念、服务价值不断升级，行业从业门槛也越来越高。

避免学校毕业生与市场需求不匹配的“人才培养窘境”，在汽车后市场如何培养出“毕业即上岗就业”的人才？校企合作作为有效培育方式之一，被广泛应用。

与此同时，随着玲珑养车驿站在全国招商加盟工作火热进行中，当前及未来加盟门店对人员更新迭代和培训培的养需求即将迎来爆发。从源头破解人才难题，玲珑养车驿站正在积极开展校企联合，通过“准门店人员”专业技能培训前置化、专业化，实现学习即上岗、毕业即就业。