随后李某在朋友圈中展示了落款日期为2018年、2022年、2024年的无犯罪记录证明,称“公安已经介入调查,最后我是无犯罪记录的”,并出示了一份落款日期为2023年5月的《解除取保候审决定书》。
李某称,2019年针对华熙昕宇的财务问题,自己曾向证监会、上海证券交易所进行了举报。
华熙生物方面曾表示,在该公司2019年申报IPO过程中,曾有人以发行可交换债、财务造假、税收等相关事项向上海证券交易所进行举报,上海证券交易所于2019年出具《举报信核查函》,明确要求保荐机构及中介机构对举报内容进行全面核查。随后,保荐机构华泰联合证券、北京市通商律师事务所、致同会计师事务所经核查后确认:相关事项不存在欺诈发行、重大信息披露违法等情形,不构成上市障碍。
2019年11月,华熙生物在上交所科创板上市。
而在2020年1月,证监局则向华熙昕宇下发了一则《关于对华熙昕宇投资有限公司采取出具警示函措施的决定》,提到在《华熙昕宇投资有限公司2017年非公开发行可交换公司债券(第一期)募集说明书》披露的2017年上半年财务数据中,成本费用披露不准确,违反了《公司债券发行与交易管理办法》第四条的相关规定。
李某称,这是自己举报带来的结果,但自己在这次举报中未提供系统性造假的证据,因为“不能把自己的盾牌一次性都丢出去”。
近4年第四次陷入员工纠纷
这是华熙生物近年来第4次陷入与内部员工的“举报”纠纷。
2022年11月,有前员工向监管部门举报董事长赵燕强制低价回收员工股票。根据多家媒体报道,如果员工举报属实,意味着赵燕提前仅用2亿元,购买了解禁日能变现8.8亿元的员工持股。
这在当时引发广泛关注。华熙生物相关负责人回应媒体表示,“前员工的举报对象是华熙国际,它是一家独立的公司,不是上市公司自身。监管已经给出了明确的审查结果,没有任何处罚说明公司是没有问题的。”
同样是2022年,华熙集团联合创始人崔广平曝光与赵燕的分红权纠纷。根据当时的媒体报道,作为1999年与赵燕共同创立华熙集团的元老,崔广平出示一份盖有华熙集团公司公章的文件,提及自己与另一创始人蔡彤各享有10%利润分红权,但23年来未兑现。崔广平称赵燕曾手写一份利润分红证明,锁在公司保险柜,但后来被不明人士盗取。该纠纷最终无疾而终。
第三次发生于2024年6月,华熙生物旗下品牌夸迪的前产品运营总监“枝繁繁”通过社交媒体控诉自己被300亿上市公司“职场霸凌”。据媒体报道,枝繁繁在相关视频中指出,其从华熙生物旗下夸迪离职后,夸迪官方客服号当年5月在所有的夸迪经销商群里发消息称,代理商交了货款但不给发货是因为货款都在枝繁繁处。枝繁繁称自己会正式起诉华熙生物,要求华熙生物公开道歉,澄清事实。
随后在6月26日,华熙生物发声明称,高速发展中在人员引入时出现过鱼龙混杂,个别行为作风有待商榷的社会人员被招聘到相关岗位,相关人员很快显示出无原则无理想、做一吹十、炒作个人IP,毫无守法合规意识等个人作风。
这一系列举报与华熙生物业绩下滑、外部竞争激化同步发生。2024年华熙生物营收下降11.6%至53.71亿元、归属母公司股东的净利润跌70.6%至1.74亿元,2025年一季度继续下滑,营收同比下滑20%,归属母公司股东的净利润同比下跌58%;同时,近期与巨子生物爆发“玻尿酸VS重组胶原蛋白”的舆论战,也颇受关注。
频繁的内部冲突,正折射出公司面临的多重治理争议与信任危机。
(来源:头条号@凤凰网财经)