春节过后,济南市章丘区人社局围绕全区“项目提升年”部署要求,以企业项目需求为导向,强化精准服务,全面开启“春风行动”系列招聘活动。截止3月5日,“春风行动”系列招聘活动共举办18场线下招聘会和4场线上招聘会,580多家企业为广大求职者提供1.8万个岗位,覆盖全区各镇街,4600多名求职者与企业达成就业意向,现场为企业和求职者发放就业创业政策3万余份。
线下大型招聘会搭建高效供需平台
2月7日,由区人社局联合多个部门单位共同举办的首场“春风行动”大型专场招聘会在龙泉国际广场拉开帷幕。零下15°的极寒天气,近200家企业现场招聘。上午9点,求职者已将招聘会场地挤得水泄不通,企业摊位前挤满了黑压压的的人群,面对求职者投档咨询的轮番“轰炸”,负责招聘的企业人资负责人忙的不亦乐乎,招聘台上就堆起了厚厚的求职简历。
春节过后,区人社局在各镇街组织线下专场招聘会,积极搭建企业与求职者的供需平台,保障节后企业用工和劳动者家门口就近就业。“我是春节前回来,在网上看到了招聘会的信息,希望有个机会应聘一家好公司,以后就留在章丘上班了。”刚签完求职登记表的陈先生开心地说,并向伊莱特投上简历。
线上云端招聘会足不出户触手可及
为向广大企业、求职者提供便捷、高效的服务,区人社局联合章丘找工作网,通过微信、抖音、微博等平台开展云端招聘、直播带岗等活动,着力打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上“春风行动”,多渠道满足企业用工和劳动者求职需要。
区人社局将580多家企业信息及1.8万多个就业岗位全部云端发布,即使错过线下的招聘活动,求职者依然可以通过网上数据进行岗位比对,进行线上岗位申请。“云端”招聘不打烊!章丘区人社局将线上云端招聘作为常态化就业服务的重要举措,定期汇总企业招聘信息,通过各种线上渠道面向全社会发布,求职者随时随地掌握身边企业招聘信息。
人社政策护航“春风行动”更暖心
“春风行动”送岗位、送政策、送服务。每场招聘会现场,都有身穿“红马甲”的工作人员在人群中穿梭,和招聘摊位的企业人员聊聊,或是被求职者叫住说两句。
每场线下招聘会设置“政策宣传”专区,为企业和求职者提供政策服务,18场线下招聘会,“温暖人社”志愿服务队员共发放各类就业创业、社保维权等人社政策宣传材料3万余份,现场提供各类政策咨询服务,企业和求职者纷纷点赞招聘活动现场的政策“面对面”服务。
“春风行动”招聘会结束后,区人社局将持续做好企业用工招聘和保障困难群体就业工作,以常态化举办“周五职聘”特色招聘活动为抓手,全力打造高质效就业供需平台,不断拓宽就业渠道,努力实现更高质量、更加稳定的就业。
(来源:爱章丘)