4月8日，德州市交通运输综合执法支队印发了《德州市交通运输综合执法人员轮训工作方案》，正式拉开2024年德州市交通运输执法人员全员轮训的序幕，此次轮训以为全员轮训为载体，通过理论学习常态化，基础体能训练多样化，执法业务培训精细化，业务技能竞赛多元化，高质量完成提升执法队伍理论水平、身体素质和外在形象、办理疑难案件和现场应急处置能力、专业化和规范化水平的目标。

在轮训过程中，德州交通运输执法领域坚持“六全六增”工作机制，每周开展一次全员理论学习和执法基础技能训练，增强执法人员理论基础。每半月开展一次全方位基础体能或指挥动作训练，增强执法人员基本素质。每月开展一次全要素执法业务理论测试，增强执法人员学习主动性。每季度开展一次全过程案卷评查研讨，增强执法人员疑难案件办理能力。每半年开展一次全覆盖执法业务集中培训，增强执法人员业务技能。通过采取月考、竞赛、年度评比等形式，提升学、练、考、评的综合应用效能，并将学练考评成绩作为人员职级晋升和评先树优的重要依据，充分激励执法人员学习积极性和训练热情，使全市交通运输综合执法队伍能力素质不断增强，行政执法质量和效能显著提升。

4月15日，在德州火车站、高铁德州东站、京台高速鲁冀界治超检测站，随处可见交通运输执法人员一边执法一边讲解，进行“一对一”现场教学，“师父”带着“徒弟”在规定的时间内梳理出案例中复杂的法律关系、找准适用的法律条款，并采用说理式柔性执法方式，最终形成规范有效的法律文书，“师父”手把手教，“徒弟”点对点学，从实战入手，从细节着眼，全面提升规范执法、协同配合、运用执法装备发现交通运输问题的本领，全方位、多渠道、深层次地展示执法能力和业务水平。

4月17日，德州市交通运输综合支队组织全市12个县（市、区）开展全市交通运输执法案卷评查活动，此次通过交叉互评的方式围绕事实认定、法律适用、调查取证等方面，对681份执法案卷进行评查，参评执法人员分组交叉查找案卷存在的问题，面对面开展互评，对发现的问题进行集体讨论和评析，分析查找原因，找出解决办法，探索形成“交叉互评工作法”，“以评促改”，“以评促升”，全面提升行政执法案卷水平。

4月19日，德州市交通运输综合执法支队组织开展了全市交通运输路政执法业务培训，主会场设在市交通运输局三楼西侧视频会议室，各县（市、区）交通运输局设分会场，全市交通运输执法人员全员参训。培训围绕路政执法过程中遇到的热点、重点、难点问题，一线执法实践中发现的新情况、新问题，提出解决办法，优化工作措施，提升工作经验。培训现场交流热烈，探讨声音此起彼伏，掀起交通运输路政理论学习的热潮。

人人练就过硬本领，个个成为行家里手，才能担当好党和人民赋予的职责使命。德州市交通运输系统高度重视实战练兵工作，坚持“立足岗位、贴合实际、全员参与、注重实效”的原则，在交通运输综合行政执法队伍中营造“学业务技能、当岗位标兵、铸执法铁军”的浓厚氛围，切实做到全年、全员、全过程练兵，着力锻造一支可堪大用、能担重任，全方位适应交通运输各条战线的高素质专业化干部队伍，为加快交通强市建设、当好新时代现代化开路先锋提供坚实的执法保障。

（来源：大众网 记者/武红鹏）