【李想集锦】 ㉞丨总结十年国企改革经验，应是国资委2022重要课题

昨天晚上给一家刊物写2022年国企改革干什么、怎么干的问题，当然要结合中央企业负责人会议来讲。写着写着，写不下去了，不是无话可说，而是不想抄文件，说套话，重复自己的话，也包括重复别人的话。

回顾上一年的国企改革的做法，展望下一年国企改革的走势，做趋势的分析。这个活也干了很久，应该是让更年轻的同志干了。可是别人还是约我来写，出于友谊。

我总想找一个新角度。到了11点，又喝了几杯安化黑茶，据说这个茶是催眠的，谁知道喝下去竟睡不着。到了两点，又写不出文章，又睡不着，很是难受，于是自己就躺在床上，左一角度，右一角度，想找出一个思路来。

2022年是国企改革三年行动收官，而且在七月份前，也就是说还有五个多月就要完成，这五个多月还有多少可展望的呢？

我觉得要跳出来，从三年行动来看，于是萌生一个思路，从国企改革的历史方位来看，从世界发展趋势来看，从三年改革行动来看。自然要想到十年改革这个背景。我打上“国企改革的历史方位”在百度上点击。只发现一篇，没有第二篇，这语言似曾相识，是我的风格，果不其然，这是我在2011年写的。

百度搜索弹出的页面中，关于国企改革的历史方位文章只有这同一出处。

诺大一个国家，就国企改革的历史方位这样的角度，在我2011年写过以后，似乎再也没有人写过。

看到我的这些文章被一些知名的网站收录，下载使用都是收费的，绝大部分都没有我的名字，也没有出处。我想，你可以不给人家钱，可不能把人家作者名字删掉呀。

我看了自己写的国企改革的历史方位，有三个感觉，一是现在国企改革的这么多问题，早在十多年前就都提出来了；二是当时国企的舆论环境很差，“国企垄断”“国企亏损”“国企与民争利”，这些舆论似乎成了主调。舆论环境上当时特别差；第三个是社会主义计划经济与社会主义市场经济及两元矛盾是一个根源，还是市场经济不坚决。两年后，党的十八届三中全会把市场经济由基础性地位改为决定性地位，问题是立场坚决了，似乎这个大问题解决了。应该说，当时的中国企业报是独立的，也是有自己看法的。

2011年6月14日，中国企业报刊登李锦写的文章《国企改革的历史方位与现实难题》。