近日，全国博士后管委会办公室公示了2024年国家博士后创新人才支持计划拟资助人员名单，山东大学齐鲁医院共4人入选，入选人数位列全国医院博士后科研工作站第1位，连续第2年荣获此项成绩。

齐鲁医院自2020年11月设立博士后科研工作站以来，始终将博士后工作作为吸引、培养青年医学科技人才的重要抓手，助力青年人才成长。齐鲁医院先后制定了《博士后科研工作站暂行管理办法》《中期考核细则》等系列规章制度，推出博士后科研业绩评价积分制，更加客观、科学、全面地评价博士后在站期间工作成绩，鼓励博士后产出高水平代表性成果。设立专职管理机构，强化过程管理，优化服务保障，确保各学科博士后安心安业全职从事临床科研工作。

近年来，齐鲁医院博士后队伍规模快速增长，自2021年首批招收25名全职博士后以来，全职博士后人数连续2年实现翻倍，2022年底突破百人，2023年底突破200人，预计2024年累计招收培养全职博士后人数将突破400人。齐鲁医院博士后招收、培养质量不断提高。2023年度博士后平均进站年龄从31.28岁进一步下降至30.04岁(低于全国平均进站年龄31岁)，其中发表中科院二区及以上论著人员占比达到66.34%。齐鲁医院博士后在各类基金、人才项目申报中表现突出，在2023年国家自然科学基金青年项目申报中，在站博士后中标27项，求真类博士后中标率达到60%；入选2023年国家博士后创新人才支持计划4人，香江学者计划1人，入选山东省博士后创新人才支持计划10人；2023年首次参加全国博士后创新创业大赛，斩获金奖1枚、铜奖3枚。

下一步，齐鲁医院将继续优化博士后政策，提升引育质量，激发创新活力，汇聚培养更多高水平、创新型优秀青年人才，不断提高人才自主培养能力，为齐鲁医院加快发展新质生产力、推动高质量发展提供有力人才支撑。

（来源：齐鲁医院）